Manteniment general d’edificis
L’aprenentatge en manteniment general d’edificis és l’eina per a propiciar espais on els joves viuen experiències positives que els ajuden a retrobar motivacions i a prendre consciència de les seves potencialitats. La formació combina el treball grupal i individual i, quan els joves han assolit uns primers coneixements, es complementa amb un contracte laboral a la nostra empresa d’inserció.
Què aconseguim?
Recuperar motivacions i autoestimes en els joves, que tenen trajectòries personals complexes. Considerem essencial poder treballar l’autoestima amb ells, ja que és el primer pas per a poder imaginar i dibuixar en projectes de vida exitosos.
Fomentar el retorn del 41% dels joves a processos formatius: ja que estem convençuts que només mitjançant la reincorporació a processos formatius es poden trencar els cercles d’exclusió i possibilitar futurs amb dignitat.
Donar pas al 44% dels joves a un contracte laboral a l’Empresa d’Inserció de Saó: creiem en la igualtat d’oportunitats per a totes les persones. Per això apostem per formacions professionalitzadores que possibilitin la inserció laboral dels participants, que sovint tenen dificultats per aconseguir-ho de manera autònoma, fent un acompanyament acurat i específic.
